Vacantes Disponibles

Ingenieria agroindustrial

08Nov
Ayudante de Servicio

Perfil -Sexo: Masculino. -Escolaridad-Ing. Agrícola o Maquinaría. -Estado Cvil: Preferencia Soltero. -Experiencia-1 año. -Edad: 20 a 40 años. -Licencia de Manejo. -Pa...
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El trabajo es para Panúco se les dará apoyo de comida y hospedaje.


07Nov
REPRESENTANTE DE VENTAS DE AGROQUÍMICOS

IMPORTANTE EMPRESA DEL GIRO DE AGROQUIMICOS BUSCA: Requisitos: Ingeniero Agrónomo o agroquímico o afin. Manejo de vehículo standar (3 años mínimo) en carretera. Con...
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- Conocimiento de la zona de Guerrero - Gusto por las ventas - Control administrativo de viáticos -Dinámico


07Nov
Gerente de Operaciones

Dirigir una planta de producción de semillas de pastos optimizando y controlando recursos humanos, económicos y materiales para el cumplimiento de requerimientos de pro...
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Licenciatura en Administración de empresas o Ingeniero industrial, Ingeniero agrónomo, deseable MBA o Especialidad en Agroindustria. Mínimo 5 años de experiencia en puestos de subgerencia o gerencia en el sector agroindustrial en plantas industriales con más de 50 personas. Manejo de sistemas gerenciales y administrativos. Conocimientos en finanzas, definición y control de presupuestos, rentabilidad, control de costos, Gestión de recursos humanos, Conocimientos en procesos productivos, Gestión de calidad y mejora continua. Deseable haber implementado proyectos de sustentabilidad en planta. Inglés de negocios básico Paquetería Office nivel intermedio-avanzado. Deseable Certificación ISO.


06Nov
Supervisor de Producción Agrícola

Supervisar y Controlar las actividades de cultivo de caña, así como administrar los recursos humanos, físicos y presupuestarios dedicados a la investigación de nuevas...
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Conocimientos en: Conocimiento de Fisiología de la caña de azúcar Conocimiento Fitosanitario de la Caña de azúcar Nutrición de la Caña Conocimiento de office Políticas, objetivos, responsabilidad y autoridad dentro del sistema integrado de gestión


05Nov
GERENTE DE VENTAS Y PROMOCION DE INSUMOS Y SERVICIOS AGROPECUARIOS

• Establecer, implementar y dar seguimiento al plan de captación de grano anual según la proyección de metas semanales y mensuales. • Diseñar planes y estrategias...
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• Prospección de clientes. • Generar y cultivar relaciones con los clientes. • Reconocer las necesidades de los clientes. • Brindar servicios adicionales, tales como venta de insumos u otros servicios. • Habilidad para adaptarse, aprender y aplicar nuevas estrategias de ventas de manera eficaz. • Habilidades de liderazgo, capacidad para reunir y dirigir a un grupo de profesionales. • Organizado con habilidades operativas y de planificación en un ambiente enfocado a la atención al cliente y a las ventas. • Capacidad analítica y de toma de decisiones y habilidad para resolver conflictos. Además de aplicar a la vacante enviar el CV al correo: recursoshumanos.capilla@gmail.com